#1 ESTUDE MAIS QUE A MAIORIA DAS PESSOAS

Michael Simmons da Empact analisou a rotina de grandes líderes, como Elon Musk e Oprah Winfrey, e percebeu que eles dedicam cerca de cinco horas semanais para leitura e aprendizado, o equivalente a um livro por semana.

Em compensação, a média de leitura no Brasil é de, aproximadamente, três livros por ano.

De qual lado você quer ficar?

#2 NÃO CONTE COM A MOTIVAÇÃO PARA VIVER

Grandes líderes são muito mais disciplinados do que motivados. Disciplina é a habilidade de fazer o que tem que ser feito, mesmo quando não há vontade, ou motivação. Eles fazem mesmo assim pois sabem que é a melhor decisão.

Thiago Nigro, o maior influenciador de finanças do mundo, disse em um evento do Grupo Primo, que odeia ler. Mesmo assim lê todos os dias pois sua fortuna depende disso.

#3 CONTROLE SEU EGO OU SEJA CONTROLADO POR ELE

O ego já arruinou a carreira de gênios promissores. Mandou pelos ares grandes fortunas e destruiu empresas. Tornou as adversidades insuportáveis e transformou esforço em vergonha.

Ryan Holiday se dedicou a analisar qual o papel do ego na vida de figuras histórias, da antiguidade aos dias atuais, e mostrou em seu livro, O Ego É Seu Inimigo, como não repetir os mesmos erros.

#4 CERQUE-SE DE PESSOAS MELHORES QUE VOCÊ

Líderes de sucesso reconhecem que existem pessoas melhores que eles em algo e não tem medo de ficar perto delas, pelo contrário, eles se cercam dessas pessoas.

Tenha amigos que te estimulem a ser melhor. Pessoas que incentivem seus sonhos e te inspirem. Isso não significa se afastar de quem só quer saber de festas. Significa que você deve reconhecer que cada amizade tem um papel diferente na sua vida.

#5 SONHE GRANDE, COMECE PEQUENO E ANDE RÁPIDO

Jorge Paulo Lemman, bilionário brasileiro, costuma dizer que sonhar grande e sonhar pequeno dá o mesmo trabalho. Os melhores líderes do mundo concordam com isso mas antes de serem grandes sonhadores, são grandes realizadores.

Diante de um sonho grande, líderes de verdade começam a agir, mesmo que pequenos, testando rapidamente suas hipóteses e analisando como podem melhorar.

#6 FAÇA MAIS DO QUE AQUILO QUE ESPERAM DE VOCÊ

No início deste post nós prometemos entregar cinco ações para desenvolver sua liderança e agora já estamos na sexta ação. Isso é fazer mais do que o esperado. Surpreenda positivamente as pessoas e elas confiarão cada vez mais responsabilidades a você.

Tenha postura de líder antes do cargo no crachá e o então o cargo será apenas consequência.